British Council Reviewing performance

 0    27 flashcards    AnetkaS
download mp3 print play test yourself
 
Question Answer
objective = aim (= goal = target)
start learning
cel, zamiar, dążenie
contribution
start learning
wkład, udział
contribute to sth
start learning
mieć w coś wkład
be pleased with sth
start learning
być zadowolonym z czegoś
probationary
start learning
próbny
sales figures
start learning
wyniki sprzedaży
one-to-one
start learning
sam na sam, w cztery oczy
so as to
start learning
tak aby, po to aby
get on
start learning
odnosić sukces (np. zawodowy)
run a course
start learning
prowadzić kurs
work for sb
start learning
być efektywnym dla kogoś
point of contact
start learning
punkt kontaktu (z klientem)
take part in sth
start learning
brać w czymś udział
performance review
start learning
okresowa ocena pracownika
time management
start learning
zarządzanie czasem
performance
start learning
wyniki, osiągi
relevant = related
start learning
odpowiedni, związany z, dotyczący, właściwy
consider
start learning
przyglądać się, studiować coś (patrzeć na coś)
take responsibility for one's future
start learning
wziąć odpowiedzialność za swoją przyszłość
ahead
start learning
z wyprzedzeniem
at first
start learning
na początku
sign an agreement
start learning
podpisać umowę, podpisać kontrakt
somehow
start learning
jakoś, z jakiegoś powodu
arrange for somebody to marry somebody
start learning
swatać
hold on to sth
start learning
zachowywać coś, nie oddawać czegoś
venture
start learning
przedsięwzięcie, interes
bring in sb
start learning
przyciągnąć kogoś (np. klientów, kontrahentów)

You must sign in to write a comment