archibald 3

 0    41 flashcards    dorotabialczak2
download mp3 print play test yourself
 
Question Answer
perks
start learning
dodatkowe profity (firmowy samochód, telefon)
indifferent
start learning
obojętny
Get laid off
start learning
Zostać zwolnionym
get the sack
start learning
zostać wylanym z pracy
get an increment
start learning
dostać automatyczną podwyżkę
to work unsociable hours
start learning
praca w nietypowych godzinach
A steady job
start learning
Stała praca
adverse
start learning
niekorzystny
repetitive strain injury
start learning
powtarzające się napięcie mięśniowe
sick building syndrom
start learning
syndrom chorego budynku
incentive
start learning
bodziec
monotonous
start learning
monotonny
incentive scheme
start learning
program motywacyjny
A commission
start learning
Prowizja
downsizing of The workforce
start learning
redukcja zatrudnienia
trade union
start learning
związek zawodowy
receive a cut in salary
start learning
otrzymać obniżkę wynagrodzenia
sickness benefit
start learning
zasiłek chorobowy
impulse
start learning
bodziec
wild boar
start learning
dzik
slide
start learning
zjeżdżalnia
A nap room
start learning
Pokój do drzemki
treadmill desk
start learning
biurko na bieżni
GDPR
start learning
rodo
do overtime
start learning
wypracowywać nadgodziny
white-collar
start learning
pracownik biurowy
blue-collar
start learning
pracownik fizyczny
dead-end job
start learning
praca bez perspektyw
slave-driver
start learning
gnębiciel
nine-to-five job
start learning
praca w stałych godzinach
snowed under with work
start learning
zawalony pracą
be on The dole
start learning
być na zasiłku
climb up the career ladder
start learning
wspinać się po szczeblach kariery
work shifts
start learning
pracować na zmiany
retain Full pay
start learning
zachować pełne wynagrodzenie
alongside
start learning
wzdłuż, obok, razem z
training
start learning
szkolenie
a superior
start learning
przełożony
To hit on somebody
start learning
podrywać kogoś
To top it off
start learning
Do tego
entity
start learning
jednostka

You must sign in to write a comment